Twee inkomensconsulenten statushouders

Functie omschrijving

Voor Gemeente Haarlemmermeer zijn wij op zoek naar een Twee inkomensconsulenten statushouders

Functie

Als Inkomensconsulent Statushouders heb je een zelfstandige rol in contact met inwoners voor financiële dienstverlening. Je werkt nauw samen met de Consulent Inburgering met als doel de inwoner zo snel mogelijk zelfvoorzienend te laten zijn.

Werkzaamheden

Belangrijkste taken:

  • Caseloadbeheer, inclusief afhandelen van beëindigingsonderzoeken en mutaties
  • Regie voeren over inwoner aanvragen en mutaties die uitsluitend inkomen gerelateerd zijn
  • Verstrekken van informatie, advies en inlichtingen aan inwoners over rechten en plichten op grond van de Participatiewet
  • Beoordelen van aanvragen levensonderhoud in het kader van de Participatiewet op volledigheid en rechtmatigheid
  • Rapporteren over onderzoeksbevindingen op basis van gegevensanalyse conform wet- en regelgeving en opstellen van beschikkingen
  • Verstrekken van tijdige voorschotten op basis van wet- en regelgeving en zorgen voor verrekening of terugvordering van de uitkering
  • Signaleren van verdachte situaties met betrekking tot rechtmatigheid, beslissen over aanvullend onderzoek en samenwerken met Handhaving indien nodig
  • Verstrekken van informatie over voorliggende voorzieningen
  • Adequate doorverwijzing naar relevante (externe) partijen of instanties waar nodig
  • Regelmatig contact met Vluchtelingenwerk Nederland
  • Beoordelen van aanvragen bijzondere bijstand op volledigheid en rechtmatigheid
  • Zelfstandig vullen van het uitkeringsdossier in Civision en archiveren in Djuma
Kandidaatprofiel

Gewenste kwalificaties en ervaring:

  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding in maatschappelijk werk of sociaal juridische dienstverlening
  • Affiniteit met statushouders en klantgericht
  • Resultaatgericht met probleemoplossend vermogen
  • Vermogen om te gaan met culturele gevoeligheden zonder wettelijke verplichtingen en resultaten uit het oog te verliezen
  • Minimaal 5 jaar werkervaring bij een gemeentelijke Sociale Dienst in de afgelopen 7 jaar; actuele werkervaring als Inkomensconsulent
  • Kennis van de Participatiewet
  • Kennis van beëindigingsonderzoeken en het nemen van terugvorderingsbesluiten bij lopende uitkering
  • Kennis van voorliggende voorzieningen en gemeentelijk beleid
  • Kennis van regelingen met inkomensafhankelijke componenten (fiscale kennis en kennis van lonen, loonspecificaties e.d.)
  • Vermogen om beoordelingen te maken op basis van balans tussen middelen, hart en hoofd
  • Alert op mogelijkheid van fraude en omgaan met ongewenst gedrag
  • Actuele werkervaring met Civision Samenlevingszaken en Djuma
  • Uitstekende (motiverende) gesprekstechnieken en oog voor de inwoner

Omvang: 36 uur per week

Functie eisen

Eisen

  1. Als consulent Levensonderhoud - Minimaal 5 jaar werkervaring bij een gemeentelijke Sociale Dienst in de functie van inkomensconsulent. Opgedaan in de laatste 7 jaar
  2. Minimaal 1 jaar werkervaring in werken met Civision Samenlevingszaken en Djuma in de afgelopen 2 jaar. - Zelfstandig vullen en muteren van uitkeringsdossiers. Je weet hoe Djuma werkt en weet de koppeling tussen Civision en Djuma toe te passen
  3. Ervaring in gesprekken en coaching - Ervaring met intakegesprekken voor levensonderhoud, beëindigingen, mutaties, bijzondere bijstand en minima. Je hebt ervaring in het coachen en ondersteunen van junior medewerkers rondom vraagstukken vanuit de PW

Wensen

  1. Ervaring in werken met Civision SAM - Zelfstandig kunnen werken in SAM en aantoonbare ervaring
  2. Als consulent inkomen inburgering - Heeft in de afgelopen twee jaar als consulent inkomen inburgering gewerkt
  3. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het interview wordt beoordeelt op ervaring en of de kandidaat in het team zal passen

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 01-09-26.
  • Looptijd: 7 maanden.
  • Locatie: Hoofddorp.
  • Aantal uren: 36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 04-08-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.