Teammanager afdeling Nefrologie/Reumatologie/Interne Geneeskunde

Functie omschrijving

Voor Stichting Maasstad Ziekenhuis zijn wij op zoek naar een Teammanager afdeling Nefrologie/Reumatologie/Interne Geneeskunde

Teammanager afdeling Nefrologie/Reumatologie/Interne Geneeskunde Functie

Als teammanager ben je de verbindende schakel tussen (medisch) management en jouw team. Je zet de koers uit, toont lef en ondernemerschap en stelt de medewerker centraal. Je creëert een veilig werk- en leerklimaat, geeft ontwikkel- en competentiegerichte feedback en stimuleert samenwerking en persoonlijk leiderschap binnen het team.

Arbeidsomvang

Uren: 32–36 uur per week

Taken en verantwoordelijkheden
  • Coach het team op functioneren en stimuleer persoonlijk leiderschap.
  • Zorg voor optimale bezetting en stem werkzaamheden af met de teams.
  • Stel prioriteiten en los problemen adequaat en efficiënt op.
  • Herken kwaliteiten binnen het team en zet deze optimaal in.
  • Denk vanuit het ziekenhuisbelang en vertaal dit naar verbeter- en vernieuwingsinitiatieven; werk deze uit tot concrete plannen en acties binnen het team.
  • Neem deel aan projectgroepen voor operationeel beleid, stuur op resultaten en schep ambitieuze maar realistische verwachtingen.
  • Breng tact, enthousiasme en daadkracht in je rol en houd rekening met trends in de zorg voor de toekomst.
Gewenst profiel
  • Toegankelijk en benaderbaar; zichtbaar op de werkvloer.
  • Open voor input vanuit het team, luistervaardig en in staat vertrouwen op te bouwen.
  • Leidinggevende kwaliteiten: coachend, resultaatgericht en besluitvaardig.
  • Sterk in organiseren, prioriteren en probleemoplossing.
  • Ondernemend denken en handelen met oog voor verbetering en vernieuwing.

Functie eisen

Eisen

  1. De functie is voor 32-36 uur per week
  2. Alleen kandidaten die op basis van detachering werken, kunnen worden voorgesteld

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 01-09-26.
  • Looptijd: 3 maanden.
  • Locatie: Rotterdam.
  • Aantal uren: 36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 18-08-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.