Projectleider Duurzaamheid

Functie omschrijving

Voor Gemeente Ede zijn wij op zoek naar een Projectleider Duurzaamheid

Opdracht

Als projectleider duurzaamheid (energietransitie) zorg je voor voortgang en continuïteit van projecten gericht op energiebesparing en de warmtetransitie. Je werkt onder andere aan de volgende projecten:

  • Waterzijdig Inregelen – het afstellen van cv-installaties bij huishoudens in energiearmoede
  • Collectieve inkoopactie met subsidie voor hybride warmtepompen
  • Collectieve inkoopactie met subsidie voor biobased isolatie (natuurlijke materialen)

Je werkt met externe partijen samen en stelt daarnaast projectplannen op, bijvoorbeeld voor een Soorten Management Plan (benodigd voor het isoleren van spouwmuren). Vanuit het team duurzaamheid werk je uitvoerend aan projecten om inwoners te ontzorgen; jij bent de schakel die ervoor zorgt dat beschikbare middelen daadwerkelijk door bewoners en bedrijven gebruikt kunnen worden om te verduurzamen.

Werkzaamheden
  • Je bent de schakel in het uitvoeren van projecten op het gebied van energiebesparing.
  • Je werkt gestructureerd en projectmatig aan maatregelen die leiden tot CO2-reductie of bijdragen aan integrale verduurzaming.
  • Je pakt uiteenlopende projecten op op basis van nut en noodzaak wanneer er onvoldoende personele capaciteit is.
  • Thema’s die aandacht vragen zijn onder andere: duurzame mobiliteit, netcongestie, circulariteit en integraliteit (hoe duurzaamheid beter binnen de organisatie verankerd wordt).

Functie eisen

Eisen

  1. Minimaal een afgeronde relevante HBO-opleiding
  2. Relevante werkervaring op het terrein van de energietransitie en/of duurzaamheid, bij voorkeur bij een gemeente of andere overheidsorganisatie
  3. Ervaring met verduurzamingsprojecten die zijn geïnitieerd vanuit een gemeente, waarbij ervaring met het uitrollen en uitvoeren van een isolatieprogramma of andersoortige energiebesparingsmaatregel een pré is

Wensen

  1. Aantoonbare ervaring met werken bij een gemeente, inclusief een concreet voorbeeld waaruit blijkt dat de kandidaat gemeentelijke projecten heeft uitgerold en tot resultaten is gekomen
  2. Mate waarin de kandidaat beschikt over relevante kennis van energietransitie (Energiebesparing, warmtetransitie, netcongestie, ZES-zones en circulaire economie) en in staat is van complexe vraagstukken een projectmatige aanpak te maken
  3. Aantoonbaar vermogen om snel en kwalitatief goede schriftelijke producten op te leveren (adviezen, brieven, notities, plannen van aanpak) en belangen van verschillende partijen te vertalen naar gezamenlijke (maatschappelijke) doelstellingen
  4. Aantoonbare ervaring met omgevingsbewust en tactisch handelen, effectief schakelen met verschillende stakeholders en opereren binnen een gemeentelijke context

Competenties

  • Bestuurlijke sensitiviteit
  • Omgevingsbewustzijn
  • Sterke communicatieve en schriftelijke vaardigheden
  • Projectmatig werken
  • Flexibiliteit
  • Resultaatgerichtheid

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 17-08-26.
  • Looptijd: 4 maanden.
  • Locatie: Ede.
  • Aantal uren: 32-36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 26-07-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.