Projectleider datamigratie digitaal dossiersysteem Jeugdgezondheidszorg

Functie omschrijving

VEILIGHEIDS- EN GEZONDHEIDSREGIO GELDERLAND MIDDEN

Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) is een boeiende organisatie waar hulpverlening voor Gelderland-Midden samenkomt. VGGM werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week aan publieke veiligheid en gezondheid. Een belangrijk onderdeel van VGGM is GGD Gelderland-Midden, de gemeenschappelijke gezondheidsdienst voor alle inwoners van de 15 gemeenten in de regio. De GGD bewaakt, beschermt en bevordert de gezondheid van iedereen, met extra aandacht voor risicogroepen. De GGD bestaat uit twee afdelingen, te weten de afdeling Algemene Gezondheidszorg (AGZ) en de afdeling Jeugdgezondheidszorg (JGZ).

Over Jeugdgezondheidszorg – GGD Gelderland-Midden

De Jeugdgezondheidszorg van GGD Gelderland-Midden is een dynamische en maatschappelijk betrokken afdeling, met ongeveer 330 bevlogen professionals die zich dagelijks inzetten voor de (preventieve) zorg en ondersteuning voor kinderen en jongeren van -9 maanden tot 18 jaar en hun ouders/verzorgers. Bij ons werk je in een dynamische omgeving, samen met gemeenten en ketenpartners, om het welzijn van kinderen te bevorderen.

Binnen de Jeugdgezondheidszorg zitten we midden in de implementatie van een nieuwe digitaal dossier systeem. Alle voorbereidingen zijn gedaan en nu is de fase van inrichten, migreren, testen en richting live gang en borging.

Opdracht Project implementatie nieuwe digitaal dossier systeem (EPD)

Wij zoeken voor 18 uur per week een projectleider datamigratie met ervaring is migratieprojecten binnen het sociaal domein.

Voor de migratie van data vanuit DD JGZ KD+ naar iuvenelis zoeken wij een ervaren projectleider datamigratie. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding, coördinatie en succesvolle uitvoering van de volledige datamigratie naar de nieuwe applicatieomgeving.

Je zorgt ervoor dat data zorgvuldig, veilig en gecontroleerd wordt overgezet, waarbij continuïteit van dienstverlening, datakwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan. Je werkt nauw samen met informatiebeheerders, dataspecialisten, functioneel applicatiebeheerders, technisch specialisten, de test coördinator en de leverancier van de DD JGZ applicatie.

Wat ga je voor ons doen?
  • Eindverantwoordelijk voor de uitvoering van de datamigratie van DD JGZ KD+ naar juvenelis
  • Opstellen en bewaken van de migratieaanpak, planning, scope en mijlpalen
  • Coördineren van activiteiten rondom datakwaliteit, mapping, conversie en validatie
  • Aansturen van interne projectmedewerkers en samenwerken met de externe leveranciers
  • Afstemmen met stakeholders over voortgang, risico’s en afhankelijkheden
  • Bewaken van kwaliteit, privacy, informatiebeveiliging en compliance-eisen
  • Signaleren en oplossen van knelpunten binnen de migratieketen
  • Voorbereiden van besluitvorming binnen project- en stuurgroep

Functie eisen

Eisen

  1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Bedrijfskundige Informatica (Business IT & Management)
  2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een uitvoeringsorganisatie en/of overheidsorganisatie, zoals de jeugdgezondheidszorg
  3. Beschikbaar per 1 juli 2026 tot en met 31 januari 2027 voor gemiddeld 18 uur per week gedurende de gehele opdracht

Wensen

  1. Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider met datamigraties in het sociaal domein of publieke gezondheid
  2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar bij een uitvoeringsorganisatie en/of overheidsorganisatie, zoals de jeugdgezondheidszorg
  3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met datamigratie projecten
  4. Minimaal 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met projectleiding in het sociaal domein, publieke gezondheid of zorg
  5. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Wanneer gebruik wordt gemaakt van de optie tot verlenging, wordt de inhuuropdracht onder gelijkblijvende voorwaarden verlengd

Competenties

  • Zelfstandig
  • Analytisch
  • Emphatie
  • Flexibel
  • Communicatief
  • Stressbestendig

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 01-07-26.
  • Looptijd: 6 maanden.
  • Locatie: Arnhem.
  • Aantal uren: 18 uur per week.
  • Contractvorm: In overleg.

Reageer direct!
De opdracht sluit 03-06-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.