Functie omschrijving
Mobiliteitsadviseur
Functie: Je begeleidt werkgevers inhoudelijk bij het ontwikkelen van duurzaam mobiliteitsbeleid en helpt hen concrete stappen te zetten.
Waarom deze functie?
De vraag naar ondersteuning groeit. Als mobiliteitsadviseur bereik je meer werkgevers en versterk je bestaande relaties door praktisch advies en implementatie van duurzame mobiliteitsoplossingen.
Wat ga je doen?
- Adviseren van werkgevers over beleid en implementatie op thema’s zoals HR-regelingen, fiscaliteit, facilitair, bedrijfsvoering, wagenparkbeheer en logistiek.
- Organiseren van kennisdeling via presentaties, interactieve werksessies en bijeenkomsten.
- Ontwikkelen van nieuwe acties en oplossingen voor duurzame mobiliteit.
- Ondersteunen van gebiedsgerichte samenwerkingen en sectorinitiatieven.
- Signaleren van trends en kansen en bijdragen aan innovatie.
Wat breng je mee?
- Communicatief sterk, overtuigend en resultaatgericht.
- Vermogen om werkgevers in beweging te krijgen en daadwerkelijke stappen te laten zetten.
- Zelfstandig werken en actief samenwerking zoeken binnen het team.
- Inhoudelijke kennis van duurzame mobiliteit en vertaling naar praktische oplossingen.
- Opleiding: HBO+ werk- en denkniveau.
- Ervaring: Minimaal 5 jaar ervaring met het verduurzamen van mobiliteit en samenwerking met werkgevers.
- Kennis van HR, fiscaliteit, wagenparkbeheer, facilitair en bedrijfsvoering en logistiek is een pré.
Bedrijfsprofiel
BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:
- Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
- Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
- Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
- Snelle betaling.
- Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
- Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
- Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.
Arbeidsvoorwaarden
- Startdatum: zo spoedig mogelijk.
- Looptijd: 6 maanden.
- Locatie: Utrecht.
- Aantal uren: 24-32 uur per week.
- Contractvorm: In overleg.
Reageer direct!
De opdracht sluit 21-06-26.
