HR Officer

Functie omschrijving

Voor CCV zijn wij op zoek naar een HR Officer

Functie

Senior HR Officer – Operations, HR Data & Functioneel Beheer
32–40 uur per week. Je bent een ervaren HR-professional die snel schakelt en verantwoordelijkheid neemt voor zowel dagelijkse HR-operaties als het verbeteren van processen, systemen en datakwaliteit. Je speelt een belangrijke rol bij de implementatie van Workday en het functioneel beheer van HR-systemen.

• Verwerken en coördineren van HR-administratie rondom in-, door- en uitstroom
• Fungeren als eerstelijns aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij operationele HR-vraagstukken
• Zorgen dat HR-systemen optimaal functioneren en ondersteunen bij functioneel beheer (onder andere YouServe)
• Ondersteuning en uitvoering binnen HR-projecten, waaronder de implementatie van Workday
• Bijdragen aan HR-rapportages, datakwaliteit en procesoptimalisatie
• Samenwerken met de externe payrollpartner voor correcte salarisverwerking

• Opleiding: HBO werk- en denkniveau
• Ervaring: Minimaal 5 jaar in een vergelijkbare HR/HR Operations-rol
• Ruime ervaring met HR-systemen en HR-data; ervaring met HR-rapportages en datakwaliteit
• Verplicht: Ervaring met Youforce/Visma Raet en/of Workday
• Goede beheersing van Excel en ervaring met SharePoint
• Affiniteit met IT, digitalisering en procesoptimalisatie
• Actuele kennis van Nederlandse wet- en regelgeving op het gebied van HR
• Uitstekende communicatieve vaardigheden; schakelt effectief met verschillende (internationale) stakeholders
• Goede beheersing van Nederlands en Engels
• Hands-on, analytisch, nauwkeurig, neemt eigenaarschap en werkt zelfstandig

• Na een volledige inwerkperiode is hybride werken mogelijk; minimaal 2 dagen per week op kantoor in Arnhem
• Contract voor 32 of 40 uur per week met flexibele werktijden (in overleg)
• Informele, internationale werkomgeving met mogelijkheden voor ontwikkeling

• Beschikbaarheid: Voorkeur voor kandidaten die per direct beschikbaar zijn; kandidaten met een opzegtermijn zijn ook welkom
• Sollicitatie graag met motivatie en CV in het Nederlands
• Er vindt een pre-employmentscreening plaats voordat je kunt starten

Functie eisen

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

• Startdatum: zo spoedig mogelijk.
• Locatie: Arnhem.
• Aantal uren: 32-40 uur per week.
• Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 09-08-26.