Adviseur duurzame gebiedsontwikkeling - cluster SO

Functie omschrijving

Voor Gemeente Rotterdam zijn wij op zoek naar een Adviseur duurzame gebiedsontwikkeling - cluster SO

Jouw functie

Wij zoeken een adviseur duurzame gebiedsontwikkeling die advies geeft over de verduurzaming bij gebiedsontwikkelingen en bouwprojecten. Je levert integrale duurzaamheidsadviezen, maakt afwegingen tussen ambities en oplossingen en gebruikt bestaande instrumenten en richtlijnen zoals ontwikkeld door het DARO.

Belangrijkste taken

  • Uitvoeren van quickscans duurzame gebiedsontwikkeling
  • Adviseren en leveren van input voor projectstukken (Ambitiedocument, Masterplan, Nota van Uitgangspunten, Programma van Eisen, aanbestedingsstukken, etc.)
  • Vertalen van ambities naar concrete maatregelen
  • Voeren van intakegesprekken met projectleiders
  • Mogelijke deelname aan beoordelingscommissies (tenders)
  • Meelezen op duurzaamheidsadvies van collega’s
  • Verantwoordelijk voor de duurzaamheidsinput op één of meerdere projecten, coördineren, evalueren en bijsturen op basis van leerervaringen
  • Deelname aan periodieke overleggen (ieder vier weken overleg met de adviseur van de gemeente; driewekelijks overleg met DARO-leden op dinsdag)
Jouw profiel
  • Enthousiast en gemotiveerd om te werken aan verduurzaming bij gebiedsontwikkeling en bouwprojecten
  • Adviesvaardig en in staat anderen te overtuigen met gegronde argumenten
  • Sterke communicatieve vaardigheden: je stapt makkelijk op mensen af, luistert goed en stelt gerichte vragen
  • Vertaalt informatie naar praktische adviezen voor collega’s
  • Bewust van politieke en bestuurlijke sensitiviteit rondom verduurzaming en hierop inspelend
  • Zelfstandig, pionierend en creatief in het bedenken van oplossingen
  • Veerkrachtig: ziet tegenslagen als kansen om te leren
  • Flexibel en in staat om aan meerdere projecten tegelijkertijd te werken

Functie eisen

Eisen

  1. , aanbestedingsstukken, etc
  2. Vertalen ambities naar concrete maatregelen
  3. Intakegesprekken met projectleiders
  4. Mogelijke deelname aan een beoordelingscommissie (tender)
  5. Meelezen op duurzaamheidsadvies van collega’s die aan andere projecten werken
  6. Het is dus een adviseursrol voor projecten, waarbij je integrale duurzaamheidsadviezen geeft en helpt afwegingen te maken. Je gaat daarbij uit van de Rotterdamse ambities op duurzaamheid en maakt gebruik van de bestaande instrumenten en richtlijnen zoals door het DARO ontwikkeld. De adviseur is verantwoordelijk voor de input vanuit duurzaamheid op een aantal projecten onder één of meerdere projectleiders, coördineert deze, evalueert en stuurt bij op basis van eigen leerervaringen en ervaring van collega adviseurs uit het DARO. Iedere vier weken is er een overleg met de adviseur van de gemeente. Ook is er op dinsdag driewekelijks een overleg met andere leden van het DARO
  7. Jouw profiel
  8. Als enthousiaste adviseur duurzame gebiedsontwikkeling sta jij te springen om aan de slag te gaan met vraagstukken over de verduurzaming bij gebiedsontwikkelingen en bouwprojecten. Jij bent adviesvaardig en weet men te overtuigen van jouw visie. Dit doe je niet alleen op basis van gegronde argumenten, maar ook door een prettige manier van communiceren. Je stapt makkelijk op mensen af, luistert goed, en stelt vragen om een goed beeld te krijgen van de situatie. Vervolgens vertaal je deze informatie naar praktische adviezen waar je collega’s weer mee verder kunnen. Ook houd je er rekening mee dat de verduurzaming van de gebouwde omgeving politiek en bestuurlijk sensitief kan zijn, hier speel je op in. Verder houd je ervan om zelfstandig aan de slag te gaan. Je bent een echte pionier en bedenkt graag nieuwe en creatieve oplossingen voor problemen die op jouw pad komen. Een tegenslag zie je daardoor niet als een probleem, maar als kans om jezelf te bewijzen. Tot slot, ben je flexibel ingesteld en ben je in staat om aan meerdere projecten tegelijkertijd te werken
  9. Eisen
  10. Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
  11. Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als adviseur op het gebied van duurzaamheid in de gebouwde omgeving, opgedaan in de afgelopen 10 jaar
  12. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring op het gebied van minimaal 1 van de volgende thema’s: energietransitie, circulariteit, klimaatadaptatie, of milieu , in relatie tot gebieds- en/of ruimtelijke ontwikkeling
  13. Je hebt werkervaring als adviseur of projectleider bij een gemeente met meer dan 100.000 inwoners
  14. Je beschikt over kennis van ontwikkelingen binnen de markt en de publieke sector op de thema’s: gebiedsontwikkeling, nieuwbouw, vastgoed, openbare ruimte en/of bouwregelgeving. Deze kennis blijkt uit het CV, waarin minimaal 2 opdrachten/projecten in de afgelopen 5 jaar zijn beschreven

Wensen

  1. Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van planologie, bouwkunde, duurzame ontwikkeling of ruimtelijke ontwikkeling
  2. Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring als adviseur voor nieuwbouwprojecten op 1 of meer van de volgende thema’s: energietransitie, circulariteit, klimaatadaptatie, en/of milieu
  3. Je hebt werkervaring bij een gemeente met meer dan 160.000 inwoners

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: zo spoedig mogelijk.
  • Looptijd: 6 maanden.
  • Locatie: Rotterdam.
  • Aantal uren: 16-24 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 24-06-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.