1ste senior beheerder (vmware / automation Specialist)

Functie omschrijving

eCF-profiel

Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF). Dit is een Europese standaard voor het beschrijven van IT-competenties en het bijbehorende niveau van verantwoordelijkheid.

Het eCF-profiel geeft aan welke competenties en op welk niveau (e-1 t/m e-5) van de kandidaat verwacht worden.

Wij verwachten dat kandidaten in hun cv duidelijk aantonen dat zij over deze competenties beschikken. Dit kan door per relevante opdracht of functie te beschrijven:

  • welke rol de kandidaat vervulde
  • welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden
  • in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau
  • Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.
Opdrachtomschrijving

Dit is een unieke kans om binnen het Virtualisatie team van Defensie het verschil te maken! We zijn op zoek naar iemand die weet van aanpakken, die handen uit de mouwen steekt en die een passie heeft voor de infra. Het team bestaat uit een aantal beheerders, ontwerpers en productspecialisten die ontzettend veel kennis hebben van de organisatie én het VSD cluster. Binnen onze eigen gebouwde omgeving (waar we echt trots op zijn) kunnen natuurlijk ook zaken beter. Jij hebt zin in een gave klus die op het snijvlak ligt van de techniek en organisatie. Door jouw bijdrage weet je mensen in hun kracht te zetten, maar je schroomt er ook niet voor om je uit te spreken en de discussie aan te gaan met het management. De wereld van virtualisatie is voor jou bekend terrein en kent weinig tot geen geheimen meer.

Wel moet je je realiseren dat Defensie een prachtige grote organisatie is en als iets lukt, dat dat écht impact heeft. Maar soms lukken zaken ook niet, of duren dingen wat langer. Gelukkig weet je daar goed mee om te gaan en kun je prima meerdere projectjes naast elkaar hebben lopen. Een ding is wel zeker als je deze uitdaging aangaat: het wordt een gave tijd waarin je écht bijdraagt aan de veiligheid van Nederland.

We zoeken een ICT-specialist voor het volgende ICT-component /aandachtsgebied.

  • Virtualisatie (team VSD, Virtualisatie & Server Deployment), VMware
Achtergrond opdracht

De functie wordt uitgevoerd binnen een onderdeel van het JIVC, namelijk: de sectie datacenter services. De sectie datacenter services is verantwoordelijk voor het leveren, beheren en onderhouden van fysieke en virtuele server hardware, operating systems, tooling en storage en back-up voorzieningen. Met een enthousiast team van ICT professionals worden duizenden servers en diverse storage systemen beheerd in diverse domeinen. Het virtualiseren en automatiseren van het totale serverpark is een belangrijke missie van de sectie, wat vergaande expertise in virtualisatie- en automatiseringstechnieken onontbeerlijk maakt.

Generieke beschrijving competentiegebied en niveau's

Construeert en voert systematische testprocedures uit voor ICT-systemen of gebruikerstoepassingen van klanten om overeenstemming met ontwerpspecificaties vast te stellen. Zorgt ervoor dat nieuwe of herziene componenten of systemen naar verwachting presteren. Zorgt voor ontmoeting van interne, externe, nationale en internationale normen; inclusief gezondheid en veiligheid, bruikbaarheid, prestaties, betrouwbaarheid of compatibiliteit. Produceert documenten en rapporten voor certificeringseisen.

Samenvattende opgave en missie

Ontwerpen en / of codes om te voldoen aan de specificaties van de oplossing. Zorgt voor het bouwen en implementeren van ICT-applicaties. Draagt bij tot een laag ontwerp. Schrijft code om optimale efficiëntie en functionaliteit en gebruikerservaring te garanderen.

Taken
  • Ontwikkel ingenieur en integreer componenten
  • Volg richtlijnen voor gebruikerservaringen
  • Bewust van en bekend met bekende beveiligingskwetsbaarheden, door beveiliging toe te passen door ontwerp
  • Vormdocumentatie
  • Verstrek geavanceerde, component technische ondersteuning
  • Los problemen vóór en na het testen op
Eisen
  • Kandidaat heeft minimaal jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel of soortelijke functie eCF3 Senior Professional /Manager.
  • e-CF profiel: Developer | B.03 Testen
  • eCF2 Professional: opzetten van test programma’s en het bouwen van testscripts zodat potentiële kwetsbaarheden aan stress tests onderworpen kunnen worden; op analytische wijze documenteren en rapporteren van de uitkomsten
  • eCF3 Senior Professional /Manager: het gebruik maken van specifieke kennis om complexe test programma’s uit te (laten) voeren, het borgen dat test en testresultaten gedocumenteerd zijn om als input te dienen voor proces eigenaren zoals designers, gebruikers of beheerders en verantwoordelijk voor het naleven van test
Wensen
  • Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.
  • Meerdere jaren ervaring met het automatiseren van complexe ICT-infrastructuren, bij voorkeur met Ansible
  • Kennis en ervaring met scripting tools zoals Powershell of Python
  • Kennis en ervaring met het werken met AWX, Git en IaaC
Aanvullende Informatie

Hybride: Afspraken m.b.t. thuiswerken gaan altijd in overleg met de behoeftesteller. De frequentie is een schatting en hiervoor geldt: mits het werk het toelaat.

Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.

Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Functie eisen

Eisen

  1. Kandidaat heeft minimaal jaar aantoonbare werkervaringmet het gekozen eCF profiel of soortelijke functieeCF3 Senior Professional /Manager
  2. E-CF profiel:Developer |B.03 Testen
  3. ECF2 Professional:opzetten van test programma’s en het bouwen van testscripts zodat potentiële kwetsbaarheden aan stress tests onderworpen kunnen worden; op analytische wijze documenteren en rapporteren van de uitkomsten
  4. ECF3 Senior Professional /Manager:het gebruik maken van specifieke kennis om complexe test programma’s uit te (laten) voeren, het borgen dat test en testresultaten gedocumenteerd zijn om als input te dienen voor proces eigenaren zoals designers, gebruikers of beheerders en verantwoordelijk voor het naleven van test

Wensen

  1. Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel
  2. Meerdere jaren ervaring met het automatiseren van complexe ICT-infrastructuren, bij voorkeur met Ansible
  3. Kennis en ervaring met scripting tools zoals Powershell of Python
  4. Kennis en ervaring met het werken met AWX, Git en IaaC

Competenties

  • Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 01-07-26.
  • Looptijd: 12 maanden.
  • Locatie: Maasland.
  • Aantal uren: 38 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 01-06-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.