Korte omschrijving
36-36 uur per week | 5 maanden (verlengbaar) | Reageren kan tot 13-10-26Functie omschrijving
Voor Directie Informatievoorziening (DI) zijn wij op zoek naar een Senior adviseur AI BeleidFunctieomschrijving
Als senior adviseur AI-beleid versterk je het team Data en Informatiebeleid en draag je bij aan de beleidsmatige en strategische ontwikkeling van het AI-domein. Je werkt nauw samen met de coördinator en overige adviseurs en functioneert als liaison naar de Taskforce AI. Je levert inhoudelijke bijdragen aan de ontwikkeling van beleid en kaders zodat de organisatie verantwoord en effectief met AI kan werken.
Taken en verantwoordelijkheden- Beleidsontwikkeling: bijdragen aan en voorbereiden van beleid en kaders op het AI-domein.
- Liaison met Taskforce AI: verbinden van de kaderstellende rol met de ontwikkelende en uitvoerende rol van de Taskforce; Taskforce aanhaken bij relevante beleidsontwikkelingen en signalen/aandachtspunten terugbrengen naar het team.
- Advisering: adviseren van management en bestuurders over AI (gevraagd en ongevraagd) en complexe materie begrijpelijk maken voor een bestuurlijk publiek.
- Monitoring: volgen van (inter)departementale en maatschappelijke ontwikkelingen op het gebied van AI en adviseren over de betekenis daarvan.
- Strategische bijdrage: meedenken bij de ontwikkeling van een concernbrede AI-strategie en inhoudelijke input leveren vanuit AI-beleidsexpertise.
- Continuïteit en overdracht: versterken van lopende beleidsontwikkeling en zorgen voor continuïteit; overdracht aan de vaste senior beleidsadviseur is onderdeel van de opdracht.
- Expertise: inhoudelijke kennis en expertise op het gebied van AI-beleid.
- Adviserende vaardigheden: vaardigheid om management en bestuurders te adviseren en complexe materie bestuurlijk begrijpelijk te maken.
- Samenwerking: ervaring met samenwerken in een teamcontext en optreden als schakel tussen verschillende partijen (o.a. Taskforce).
- Sensitiviteit voor ontwikkelingen: vermogen om (inter)departementale en maatschappelijke ontwikkelingen op het gebied van AI te signaleren en te vertalen naar beleid.
- Opdrachtkarakter: je werkzaamheden zijn bijdragend en voorbereidend van aard; je bouwt geen zelfstandig meerjarig eigenaarschap op en draagt gegevens en dossiers over.
Functie eisen
Eisen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het snijvlak van data, algoritmen en AI in een beleidsmatige of adviserende rol binnen de publieke sector
- Aantoonbare kennis van en ervaring met het ontwikkelen van beleid, kaders of strategische adviezen op het gebied van data en/of AI
- Minimaal een aantoonbaar afgeronde wo-opleiding
Wensen
- Aantoonbare kennis van de AI-verordening en aanpalende wet- en regelgeving op het gebied van data en digitalisering
- Kennis van de rijksbrede context waarin AI-beleid en -kaders tot stand komen, waaronder relevante gremia en interministeriële samenwerking
- Ervaring met het adviseren van bestuurders en management, zowel schriftelijk als mondeling, in een complexe organisatorische of politieke omgeving
- Aanvullende scholing of certificering op het gebied van AI-governance, AI-ethiek of de AI-verordening
- Wo-opleiding in een richting relevant voor data, algoritmen of AI-beleid (bijvoorbeeld bestuurskunde, rechten, data science, kunstmatige intelligentie of vergelijkbaar)
Competenties
- Verbindend: Weet kaderstellende en uitvoerende partijen bij elkaar te brengen en te laten samenwerken, zonder de scherpte van het eigen advies te verliezen
- Analytisch sterk: Doorziet complexe vraagstukken snel en weet hoofd- van bijzaken te scheiden
- Bestuurlijk en organisatiesensitief: Leest de omgeving goed en navigeert effectief in complexe bestuurlijke en politieke verhoudingen
- Zelfstandig en snel inzetbaar: Komt door relevante ervaring snel op stoom binnen een nieuwe organisatie en een tijdelijke opdracht
Bedrijfsprofiel
BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:
- Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
- Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
- Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
- Snelle betaling.
- Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
- Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
- Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.
Arbeidsvoorwaarden
- Startdatum: 02-11-26.
- Looptijd: 5 maanden.
- Locatie: The Hague.
- Aantal uren: 36-36 uur per week.
- Contractvorm: In overleg.
Reageer direct!
De opdracht sluit 13-10-26.