Korte omschrijving

36 uur per week | 6 maanden (verlengbaar) | Reageren kan tot 27-10-26

Functie omschrijving

Voor Gemeente Hilversum zijn wij op zoek naar een Schuldhulpverlener Ondernemers en Kinderopvangtoeslagaffaire

Functie-overzicht

De gemeente Hilversum zoekt een daadkrachtige en deskundige professional voor een gecombineerde functie: 30% schuldhulpverlener voor ondernemers en 70% medewerker Kinderopvangtoeslagaffaire. Je werkt vanuit het Sociaal Plein Hilversum in nauwe samenwerking met collega’s en externe partners om inwoners te begeleiden naar financiële stabiliteit en herstel.

Taakgebied 1 – Schuldhulpverlener ondernemers (30%)

Doel: Begeleiden van ondernemers met complexe financiële problematiek richting duurzame oplossingen.

  • Voeren van intake- en adviesgesprekken met ondernemers.
  • Opstellen en coördineren van schuldhulpplannen.
  • Onderhouden van contacten met schuldeisers en ketenpartners.
  • Bewaken van trajecten binnen Stratech.
  • Werken volgens NVVK-richtlijnen en afstemming met collega’s binnen het sociaal domein.
Taakgebied 2 – Medewerker Kinderopvangtoeslagaffaire (70%)

Doel: Aanspreekpunt zijn voor inwoners getroffen door de toeslagenproblematiek en hen begeleiden bij herstel op financieel, sociaal en emotioneel vlak.

  • Voeren van gesprekken met gedupeerden en inventariseren van hulpvragen.
  • Coördineren van ondersteuning op verschillende leefgebieden.
  • Afstemmen met interne en externe partners (o.a. Belastingdienst, hulpverleners, schuldhulpverlening).
  • Bewaken van voortgang en signaleren van knelpunten.
  • Bijdragen aan kennisdeling en verbetering van gemeentelijke dienstverlening aan deze doelgroep.
Werkomgeving

Je maakt deel uit van het Team Schuldhulpverlening en werkt intensief samen met collega’s uit het sociaal domein en externe partners om inwoners de best mogelijke ondersteuning te bieden.

Overige informatie
  • Werkzaamheden: Lijntaken van de gemeente.
  • Functie: Lijnfunctie binnen de gemeente.
  • Doel van de inzet: Vervanging van een vaste medewerker.
  • Leiding: Taken worden uitgevoerd onder direct leiding en toezicht van de manager.

Functie eisen

Eisen

  1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als schuldhulpverlener voor ondernemers
  2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Kinderopvangtoeslagaffaire

Wensen

  1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als schuldhulpverlener voor ondernemers binnen een gemeente
  2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Kinderopvangtoeslagaffaire
  3. Aantoonbare werkervaring met het opstellen van VTBL-berekeningen
  4. Aantoonbare werkervaring met NVVK-richtlijnen en modules
  5. Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van gedupeerden en het werken binnen hersteltrajecten
  6. Aantoonbare werkervaring met Stratech

Competenties

  • Coachend
  • Communicatief
  • Plannen en organiseren
  • Professioneel
  • Cultuursensitief
  • Analytisch
  • Stressbestendig
  • Stresssensitief

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 16-11-26.
  • Looptijd: 6 maanden.
  • Locatie: Hilversum.
  • Aantal uren: 36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 27-10-26.

Schuldhulpverlener Ondernemers en Kinderopvangtoeslagaffaire