Korte omschrijving

36-36 uur per week | 12 maanden (verlengbaar) | Reageren kan tot 04-10-26

Functie omschrijving

Voor Politie zijn wij op zoek naar een Personeelsplanner

Functie

Als planner ben jij verantwoordelijk voor het zelfstandig plannen van een team en ben je het eerste aanspreekpunt voor de planverantwoordelijke. Je levert roosters op binnen de gestelde plantermijnen (terugkerende cyclus van vier weken).

Taken en verantwoordelijkheden
  • Zelfstandig een team plannen en roosters opleveren binnen de plantermijnen.
  • Plannen voor verschillende teams (bijvoorbeeld blauw team, opsporing of recherche).
  • Proactief onderhouden van contact met relevante stakeholders van het team waarvoor je plant.
  • Weekelijks deelnemen aan minimaal één verplicht samenwerkdag met andere planners.
Wij vragen
  • Plan-ervaring — ervaring met planning is een vereiste.
  • Het vermogen zelfstandig te werken na een korte maar intensieve inwerkperiode.
  • Proactieve houding en goede communicatieve vaardigheden richting stakeholders.
  • Resultaatgericht werken en het kunnen naleven van rooster- en plantermijnen.

Functie eisen

Eisen

  1. Minimaal 2 jaar personeelsplanervaring in zorg-, logistiek-, publieke en/of evenementen-branch
  2. Kennis van ATW in noodzakelijk
  3. Voor deze opdracht is een screening type BO van toepassing
  4. Elke week minimaal 1 samenwerkdag op maandag, dinsdag of donderdag
  5. Verplichte werkdagen zijn woensdag of vrijdag, dit kan wel hybride
  6. Beschikbaarheid voor eventuele intakes bij de Politie, binnen 5 dagen na sluitingsdatum van de aanvraag

Wensen

  1. Bij voorkeur kennis van Quintiq. Geen harde eis
  2. Bij voorkeur kennis van 24/7 roostermethodes. Dit staat hoog op de voorkeurslijst
  3. Eerder binnen de politie werkzaam geweest is een wens maar geen harde eis

Competenties

  • Klantgerichtheid
  • Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
  • Flexibel gedrag
  • Samenwerken
  • Organisatievermogen
  • Kwaliteitsgerichtheid

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: zo spoedig mogelijk.
  • Looptijd: 12 maanden.
  • Locatie: Utrecht.
  • Aantal uren: 36-36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 04-10-26.

Personeelsplanner