Kwaliteitsmedewerker inburgering

Korte omschrijving

Functie omschrijving

Als kwaliteitsmedewerker in het Sociaal Domein speel je een verbindende rol tussen wetgeving, beleid en uitvoering, met bijzondere aandacht voor de Wet Inburgering 2021. Je adviseert zowel gevraagd als ongevraagd juridisch, ondersteunt consulenten bij complexe casuïstiek, toetst besluiten en bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening.

• Analyseren en vertalen: Je analyseert wetgeving, beleid en jurisprudentie, toetst uitvoerbaarheid en vertaalt dit naar kaders voor processen.
• Documentatie en ontwikkeling: Je onderhoudt bestaande documenten en ontwikkelt nieuwe brieven, rapportages en beschikkingen, en vertaalt wet- en regelgeving naar uitvoering waarbij je onderscheid maakt tussen de geest en de letter van de wet.
• Ondersteunen en toetsen uitvoering: Je ondersteunt en coacht collega’s, organiseert en voorzit vakinhoudelijke en casuïstiekoverleggen, biedt 1-op-1 begeleiding en toetst werkwijzen en besluiten.
• Advies en samenwerking: Je fungeert als adviseur en sparringpartner voor teammanagement, processpecialisten en uitvoeringscollega’s en draagt bij aan projecten zoals implementatie van nieuwe systemen en processen.
• Signaleren voor beleid: Je herkent en duidt relevante signalen uit de uitvoering en vertaalt deze naar concrete aandachtspunten voor beleidsontwikkeling.

• Inhoudelijke deskundigheid: Je past wetgeving moeiteloos toe, legt deze helder uit en draagt kennis over, gericht op maatwerk volgens de geest van de wet met oog voor de leefwereld van de inwoner.
• Verbindend en coachend: Je bent een teamspeler, benaderbaar, bezit coachende vaardigheden en weet collega’s te enthousiasmeren voor veranderingen en verbeteringen.
• Communicatie en aanpak: Je communiceert mondeling en schriftelijk effectief, duidelijk en bondig; werkt systematisch en gestructureerd; kunt prioriteren en levert resultaat en kwaliteit.
• Advieskracht en initiatief: Je durft verbeterpunten aan te geven, komt met innovatieve ideeën en stelt je waar nodig flexibel en stevig adviserend op.

• Opleidingsniveau: HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in maatschappelijk werk en dienstverlening of sociaal-juridische dienstverlening.
• Ervaring: Ruime relevante ervaring in een gemeentelijke omgeving, bij voorkeur als kwaliteitsmedewerker; ervaring in het sociaal domein is een pré.
• Projectvaardigheden: Kennis en ervaring met werken in projecten en het voorzitten van werkgroepen.

Functie eisen

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

• Startdatum: 01-11-26.
• Looptijd: 7 maanden.
• Locatie: Hoofddorp.
• Aantal uren: 36 uur per week.
• Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 01-10-26.