HR Ondersteuner

Korte omschrijving

Functie omschrijving

Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele en administratieve ondersteuning op HR-gebied. Je waarborgt de continuïteit en zorgt voor een correcte en tijdige uitvoering van HR-ondersteunende werkzaamheden.

• Verwerken en begeleiden van personele en administratieve mutaties
• Ondersteunen bij in-, door- en uitstroom van medewerkers
• Bewaken van de voortgang van lopende HR-processen
• Ondersteunen van leidinggevenden en medewerkers bij praktische HR-vraagstukken
• Zorgen dat aanvragen en mutaties correct worden vastgelegd en opgevolgd in de daarvoor bestemde systemen
• Bewaken van openstaande acties en termijnen; signaleren van ontbrekende informatie en afstemmen met betrokkenen
• Zorgdragen voor een ordelijke en actuele HR-administratie en ondersteunen bij overige voorkomende werkzaamheden binnen de HR-dienstverlening

Resultaat: de HR-ondersteuning wordt gecontinueerd en personele en administratieve HR-processen worden tijdig, zorgvuldig en volgens geldende procedures uitgevoerd.

• Minimaal 2 jaar ervaring in een ondersteunende of administratieve HR-functie
• Minimaal 1 jaar ervaring met P-direkt
• Minimaal 1 jaar ervaring met HR-administratie en digitale systemen
• Minimaal B2 niveau beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk

• Minimaal een afgeronde MBO-opleiding in de richting van HRM
• Meer dan 2 jaar ervaring in een ondersteunende of administratieve HR-functie (meer ervaring geeft een hogere score)
• Aantoonbare ervaring met het werken vanuit klantgerichte vraagstukken

• Brengt structuur aan en bewaart overzicht
• Gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie
• Werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid
• Schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden

Functie eisen

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

• Startdatum: 02-11-26.
• Looptijd: 3 maanden.
• Locatie: The Hague.
• Aantal uren: 32-36 uur per week.
• Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 08-10-26.